Afin que les salariés puissent bénéficier d’une pension de vieillesse plus avantageuse, la réforme sur les retraites a mis en place deux nouvelles possibilités de rachat des annuités de cotisations au titre des années d’études qui n’ont pas donné lieu à l’affiliation à un régime d’assurance vieillesse et sous réserve d’obtention d’un diplôme et des années civiles d’activités n’ayant pas permis de valider 4 trimestres d’assurance. Le coût du rachat et ses effets sur le montant de la future pension sont plus ou moins élevés selon que l’assuré choisit la première option (effet limité au coefficient de minoration) ou la seconde plus onéreuse (effet étendu à la durée d’assurance). Le coût du rachat, qui ne peut porter sur plus de douze trimestres, est présenté dans le cadre de barèmes établis en fonction de l’âge de l’assuré et de l’option choisie. Les demandes peuvent être formulées entre le 1er janvier 2004 et le 31 décembre 2005 par les personnes âgées d’au moins 20 ans et de moins de 60 ans.
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