Signature d’un contrat entre Pizza Hut et Class’Croûte

Pizza Hut et Class’Croûte ont signé un accord, qui permet à leurs salariés de travailler dans les deux enseignes, afin de cumuler deux temps partiels. «Travailler en temps partagé, c’est accroître son pouvoir d’achat, mais c’est aussi se former à un nouveau métier, élargir son domaine de compétences, et par conséquent étendre son champs d’employabilité», souligne Etienne Rémond directeur des ressources humaines de Pizza Hut. Plusieurs facteurs ont favorisé la signature de ce partenariat, notamment le fait que les deux enseignes ont des sites proches et que les horaires de travail sont compatibles. «Nous avons aussi dans nos entreprises des personnes salariées, dont la qualification est identique et qui requièrent des savoir-faire et des savoir-être similaires : sens du service, sens commercial, souci de sécurité et de qualité, sens de l’organisation, travail en équipe…»